В Нижегородской области медикам предлагают зарплату меньше, чем в Чувашии
В Нижегородской области дефицит медиков вырос на 30%. Средняя зарплата, которую предлагают врачам - 64 431 рубль. Об этом сообщают аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.
За год в Поволжье спрос на медиков вырос на 5,1%, а уровень конкуренции за сотрудников составляет 2,1 резюме на вакансию, что говорит о дефиците кадров. Однако ситуация в регионах округа неравномерная. Так, сильнее всего год к году спрос на медработников и фармацевтов вырос в Башкирии 51,3%, а в Самарской области, наоборот, упал на 20,9%.
В Нижегородской области спрос на медиков за год вырос на 30,4%. Уровень конкуренции составляет 1,4 резюме на вакансию.
Наибольшие зарплаты по итогам августа медикам и фармацевтам предлагали в Чувашии - 69,1 тысячи рублей, в этом же регионе наблюдалась наибольшая разница между зарплатными предложениями работодателей и ожиданиями соискателей. Специалистам здесь готовы были предложить на 29 тысяч больше, чем они рассчитывали получать. Самые низкие зарплаты оказались в августе в Татарстане - 48, 7 тысяч рублей. Также в Татарстане соискатели в среднем хотят получать на 490 рублей больше, чем предлагают компании в сфере медицины и фармацевтики.
Нижегородская область в рейтинге регионов ПФО по уровню средней зарплаты медиков оказалась на третьем месте, пропустив вперед Чувашию и Саратовскую область. Средняя предлагаемая зарплата медикам в Нижегородской области - 64 431 рубль. Средняя ожидаемая зарплата соискателями - 50 368 рублей. Разница предлагаемой и ожидаемой зарплаты - 14 063 рубля.