Профсоюз и Минздрав разработали соглашение, включающее надбавки за помощь молодым врачам
В отрасли здравоохранения Республики Саха (Якутия) ведется планомерная работа по формированию и укреплению системы наставничества, направленной на поддержку молодых специалистов и повышение престижа медицинских профессий. Ключевую роль в этом процессе играет конструктивное взаимодействие Якутской республиканской организации Профсоюза работников здравоохранения РФ и Министерства здравоохранения региона.
В настоящее время разработан проект Отраслевого соглашения между Профсоюзом и Минздравом на 2025–2028 годы, в который включен отдельный пункт, регулирующий вопросы наставничества. В соответствии с поручением Президента РФ, документом предусмотрены стимулирующие выплаты за эту важную деятельность:
- Медицинским работникам - 15% от должностного оклада.
- Иным работникам государственных учреждений - 10% от должностного оклада.
Надбавка устанавливается работнику за оказание практической помощи молодым специалистам в возрасте до 35 лет в овладении профессиональными знаниями и навыками. Важно, что наставник может закрепляться не более чем за двумя молодыми работниками, а сама надбавка устанавливается на срок до шести месяцев на основании трудового договора или дополнительного соглашения.
Кроме того, ЯРО Профсоюза активно участвует в создании комплексного подхода к наставничеству. Так, по инициативе Общественного совета при Министерстве здравоохранения РС(Я) и рекомендациям Профсоюза, к этой работе будут привлекаться опытные специалисты из Совета ветеранов отрасли здравоохранения республики. Совместно с Советом ветеранов разрабатывается отдельная Программа развития профсоюзного наставничества, которая будет реализована в первичных профсоюзных организациях. Эта программа направлена на передачу не только профессионального, но и профсоюзного опыта.
Не дожидаясь окончательного принятия всех документов, многие медицинские организации республики уже проявили инициативу и закрепили принципы наставничества в своих коллективных договорах. В их числе - ГАУ РС(Я) «Республиканская больница №1 – Национальный центр медицины» и ГБУ РС(Я) «Амгинская центральная районная больница».
«После принятия необходимых нормативных правовых актов, включая постановление Правительства РС(Я) и новое Отраслевое соглашение, положения о развитии наставничества будут включены во все коллективные договоры медицинских организаций республики. Это станет новым этапом в построении целостной системы поддержки молодых кадров, что в конечном итоге направлено на повышение качества медицинской помощи, оказываемой населению Якутии», - отметила председатель ЯРО Профсоюза работников здравоохранения РФ Людмила Корнилова.