В Рязанской области не хватает около 400 врачей
Уполномоченный по правам человека в регионе Наталья Епихина в своём докладе за 2022 год полагает, что одной из причин, влияющих на доступность и качество медицинской помощи, является, как и в 2021 году, недостаток квалифицированных и подготовленных кадров. Однако в целом по региону процент обеспеченности выше, чем средний показатель по РФ и по ЦФО.
Показатель обеспеченности врачами, работающими в государственных и муниципальных медицинских организациях, на 10 тысяч населения в Рязанской области по итогам 2022 года составил 43,59, что выше общероссийского на 13,5% (по данным за 2021 год — 37,7%) и выше по ЦФО на 11,2% (по данным за 2021 год — 38,7%).
Показатель обеспеченности средним медицинским персоналом за 2022 год 93,02% что выше общероссийского на 9,8% (83,9%) и выше по ЦФО на 17,3% (76,9%). Обеспеченность населения врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях составляет 24,15. Укомплектованность врачами составляет 86,4%, укомплектованность врачами амбулаторно-поликлинического звена — 87,6%, укомплектованность средним медицинским персоналом — 85,2%, укомплектованность средним медицинским персоналом амбулаторно поликлинического звена составляет 86,6%. Число специалистов, вовлечённых в систему непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий в Рязанской области, по состоянию на 31 декабря 2022 года составляет 13 668 тысяч человек.
Численность врачей, работающих в государственных и муниципальных медицинских организациях в Рязанской области, по итогам 2022 года составляет 4 724 тысяч человек. Численность средних медицинских работников, работающих в государственных и муниципальных медицинских организациях в Рязанской области, 10 082 тысяч человек.
Несмотря на статистику, потребность во врачах в регионе составляет около 400 специалистов. Наиболее востребованные специальности: врачи-терапевты участковые, врачи-педиатры участковые, а также врачи узких специальностей: врачи-психиатры, врачи-офтальмологи, врачи-оториноларингологи, врачи скорой медицинской помощи, врачи-рентгенологи. Потребность в специалистах со средним медицинским образованием в регионе составляет более 500 вакансий, наиболее востребованные специальности: медицинские сестры различной специализации, фельдшеры, в том числе фельдшеры скорой медицинской помощи.
Показатель обеспеченности врачами, работающими в государственных и муниципальных медицинских организациях, на 10 тысяч населения в Рязанской области по итогам 2022 года составил 43,59, что выше общероссийского на 13,5% (по данным за 2021 год — 37,7%) и выше по ЦФО на 11,2% (по данным за 2021 год — 38,7%).
Показатель обеспеченности средним медицинским персоналом за 2022 год 93,02% что выше общероссийского на 9,8% (83,9%) и выше по ЦФО на 17,3% (76,9%). Обеспеченность населения врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях составляет 24,15. Укомплектованность врачами составляет 86,4%, укомплектованность врачами амбулаторно-поликлинического звена — 87,6%, укомплектованность средним медицинским персоналом — 85,2%, укомплектованность средним медицинским персоналом амбулаторно поликлинического звена составляет 86,6%. Число специалистов, вовлечённых в систему непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий в Рязанской области, по состоянию на 31 декабря 2022 года составляет 13 668 тысяч человек.
Численность врачей, работающих в государственных и муниципальных медицинских организациях в Рязанской области, по итогам 2022 года составляет 4 724 тысяч человек. Численность средних медицинских работников, работающих в государственных и муниципальных медицинских организациях в Рязанской области, 10 082 тысяч человек.
Несмотря на статистику, потребность во врачах в регионе составляет около 400 специалистов. Наиболее востребованные специальности: врачи-терапевты участковые, врачи-педиатры участковые, а также врачи узких специальностей: врачи-психиатры, врачи-офтальмологи, врачи-оториноларингологи, врачи скорой медицинской помощи, врачи-рентгенологи. Потребность в специалистах со средним медицинским образованием в регионе составляет более 500 вакансий, наиболее востребованные специальности: медицинские сестры различной специализации, фельдшеры, в том числе фельдшеры скорой медицинской помощи.