Приказ Министерства здравоохранения Республики Адыгея от 30 мая 2022 г. N 409 "О некоторых вопросах оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Адыгея"
Вопросы оплаты труда руководства ГУПов, подведомственных Минздраву Адыгеи.
Размер должностного оклада руководителя ГУПа, подведомственного Минздраву Адыгеи, определяется исходя из величины МРОТ, установленной на дату назначения на должность. Учитываются сложность труда, масштаб управления, особенности деятельности и значимость предприятия (в расчетную формулу введены соответствующие коэффициенты). Оговорены условия и правила изменения установленной суммы (например, при реорганизации предприятия).
Должностные оклады заместителей и главбуха на 10 - 30% ниже должностного оклада руководителя.
Соотношение среднемесячных зарплат руководства (руководителя, его замов и главбуха) и остальных работников предприятия - не более 4-х (определяется нормативным актом Министерства).
Возможны выплаты стимулирующего характера (до 2-х окладов, конкретный размер зависит от результатов деятельности предприятия за истекший год). Приведен перечень недостатков, при наличии которых премии не платятся (наличие просроченной задолженности по зарплате работников и задолженности по платежам в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды; невыполнение отраслевых или функциональных задач и др.).
Прежние правила больше не применяются.
Приказ вступает в силу с 1 июня 2022 года.